集團紀委緊盯年末關(guān)鍵節(jié)點,通過抓教育、抓測評和抓監(jiān)督,進一步強化作風意識、群眾意識和問責意識,不斷加強作風建設力度,切實做好歲末年關(guān)作風建設。
一是抓教育,強化作風意識 ,上緊“規(guī)矩弦”。紀委先后下發(fā)《于加強2016年元旦春節(jié)期間廉政建設工作的通知》和市紀委關(guān)于違反八項規(guī)定問題通報等多項文件,要求所屬各單位嚴格做好歲末節(jié)點作風建設。通過發(fā)送提醒短信等形式,進一步強化黨員干部的自律意識。通過中心組學習、黨員集體學習、個人自學等形式,豐富OA、微信群、自制廉政手冊等平臺,積極組織黨員干部認真學習《準則》《條例》,逐級組織開展《準則》《條例》知識測試,紀委對測試進行全程監(jiān)督,確保廣大黨員知規(guī)矩、明底線,不斷強化作風意識。
二是抓測評,強化群眾意識,守緊“紀律線”。紀委緊扣作風建設要求,對所屬各單位領(lǐng)導班子落實央“八項規(guī)定”及遵守政治紀律和政治規(guī)矩情況進行民主測評,精心設計測評表格,突出落實情況和群眾滿意率等考核重點內(nèi)容,明確規(guī)定各單位參與測評人員結(jié)構(gòu),加大基層、一線職工參與比例,確保測評覆蓋率100%。同時獨立實施測評程序,嚴格實行無記名測評,保證測評結(jié)果真實有效。經(jīng)測評,所屬各單位領(lǐng)導班子落實“八項規(guī)定”測評滿意度均達到98%以上,較半年測評滿意度有進一步提升。
三是抓監(jiān)督,強化問責意識,擰緊“廉潔扣”。集團紀委以測評結(jié)果為導向強化成果運用,根據(jù)測評情況約談相關(guān)責任人,及時“打招呼”、“扯袖子”;同時根據(jù)測評結(jié)果反映出的問題,有針對性加大監(jiān)督檢查力度。緊抓假日節(jié)日,在元旦等假日期間開展明察暗訪,紀委對所屬各單位節(jié)日期間公車管理、發(fā)放補貼等情況進行了多次監(jiān)督檢查,各單位因地制宜開展自查,集團各級共開展明察暗訪20余次,進一步強化正風肅紀、形成有效震懾, 嚴防“四風”問題反彈,確保作風建設常態(tài)化、長效化。