為落實好十八屆六中全會關于全面從嚴治黨新要求，進一步強化黨風廉政建設，環(huán)境公司持續(xù)高壓不放松，打好作風建設持久戰(zhàn)，以“四個”突出為抓手，全面推進從嚴治黨，使黨員干部真正的做到以身作則，以案為鑒，以制度辦事。
一、學習準則，提高修養(yǎng)，突出挺紀在前。為增強黨員干部的黨性修養(yǎng)及自律意識，環(huán)境公司黨委組織各黨支部學習《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，領會文件精神，了解各項規(guī)定，做到準則、條例銘記于心，時時處處莫違規(guī)，打造環(huán)境公司高素質黨員干部隊伍。
二、以案為鑒，敲響警鐘，突出警鐘長鳴。環(huán)境公司組織公司屬8個黨支部開展“警鐘長鳴”廉政警示教育活動，以《中共青島市紀委關于7起侵害群眾利益和腐敗典型問題的通報》為學習內容，警示全體黨員干部要將員工利益放在首位，以身作則，嚴以用權，督促黨員干部時刻謹記黨員身份，牢記黨的紀律，有效防止違規(guī)違紀事件的發(fā)生。
三、完善制度，織好網絡，突出長效機制。環(huán)境公司參考集團公司下發(fā)的黨風廉政建設相關制度，結合公司實際情況，不斷完善公司黨風廉政建設相關制度，織好廉政制度網，以制度說話，按制度辦事，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，為今后的監(jiān)督檢查工作打下堅實的基礎。
四、責任分工，突出輿論監(jiān)督。在環(huán)境公司黨建工作會議上，紀委書記安洪金與公司屬各黨支部簽訂黨風廉政建設目標責任書，落實“兩個責任”，堅持“一崗雙責”。公司紀委要求各級導班子根據分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任，同時各黨支部應加大黨務公開、廠務公開力度，在基層員工中推廣24小時舉報電話和舉報郵箱，利用群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，全面推進公司黨風廉政建設。
